Desde el Secretariado Permanente del Sindicato Independiente de Castilla -La Mancha, antes de nada sólo podemos decir GRACIAS!!!!, GRACIAS!!!!! GRACIAS!!!!! y mil veces GRACIAS!!!!!, a todos/as nuestros/as candidatos, avales de candidaturas, a nuestros/as afiliados/as que siempre nos han sido fieles y han respondido al cien por cien, y a todos/as los trabajadores/as en general.

Os aseguramos que vamos a trabajar para no defraudar a nadie de nuestros/as votantes y a los  que no nos han votado y libremente han optado por otra opción, porque todos/as somos trabajadores/as.

De momento el SIBF ha obtenido 6 delegados/as en Toledo (de 12 posibles), es decir la mitad del colegio de especialistas, en Cuenca 3 delegados/as (de 15 posibles), Con estos 9 delegados/as "de momento", obtenemos una representación a nivel regional que supera el 10%, con lo cual estamos legitimados para negociar convenios, formar parte del Comité Intercentros, tener Secciones Sindicales en las 5 provincias, Etc.
Desde las Secretarias de Acción Sindical y Organización del SIBF les damos las gracias a todos/as nuestros/as delegados/as  por el trabajo y esfuerzo demostrado y la enhorabuena CAMPEONES por los resultados obtenidos.

Para ser breves apuntar también y como no agradecer enormemente el apoyo demostrado por todos/as los trabajadores/as de Ciudad Real 115 votos Nulos y 17 Blancos, (sin hacer campaña electoral por los cortes), el que sea inteligente entenderá el mensaje, ¿en qué elecciones que se hayan desarrollado limpiamente hay 132 votos que no son válidos, (más votos que los obtenidos por una de las candidaturas)?, esto sin contar con votantes del SIBF que no han querido votar y otros que se han sentido obligados a votar a una de las otras dos opciones
GRACIAS!!!!! por vuestro apoyo incondicional trabajadores/as de Ciudad Real.

GRACIAS!!!!! Trabajadores/as de Cuenca por creer
GRACIAS!!!!! Trabajadores/as de Toledo por seguir creyendo en nosotros/as
GRACIAS!!!!! Trabajadores/as de Albacete y Guadalajara, porque también lucharemos por vosotros/as

Impugnación de elecciones en Geacam Ciudad Real



El Laudo presentado por el Sindicato Independiente de Bomberos Forestales de Castilla -La mancha, de impugnación de las elecciones sindicales de Geacam en Ciudad Real, y contra la decisión de las mesas, se celebrará mañana día 31 de Agosto a las 16´00 horas. Aunque ya extraoficialmente lo dijimos, no teníamos la certeza hasta hoy que hemos ido personalmente a por el, ya que aunque figura perfectamente el domicilio a efectos de notificaciones, no se nos ha enviadoquizás sabiendo que lo haríamos público, han intentado que los trabajadores/as no lo supieran hasta terminar el proceso y pantomima de elecciones que están haciendo, para así no alertarles demasiado y fueran a votar. (ya que nos consta que la empresa lo sabe desde ayer).
Una vez más Gracias a todos/as por vuestro apoyo incondicional. 

Hipócrita, ¿quién?

En Ciudad Real y Albacete VOTA NULO, por tu futuro.

Hipocresía:

(Del gr. ὑποκρισία).

1. f. Fingimiento de cualidades o sentimientos contrarios a los que verdaderamente se tienen o experimentan.

Real Academia Española © Todos los derechos reservados


Hipocresía de los sindicatos CCOO y UGT, por un lado se nos presentan como herramienta para ¿ayudar a sus afilidados/as y trabajadores/as?, pero ¿quién?, sus candidatos ..... que han sido durante años los latigueros de la empresa, ¿ahora os van a escuchar y defender? (ejemplos: el chich.s, los técnicos de las Helis........, J. T. que ha llevado despidos a trabajadores/as a sus puntos de encuentro para escarnio público, ¿quién deniega las licencia por hospitalización?,  ¿quien nos putea en los días de lluvia por un minuto?, ¿quién nos sanciona por cualquier tontería y ellos pueden hacer de todo?, ¿quien ha perseguido, sancionado y despedido a los representantes/as de los trabajadores/as?, etc., podría estar 24 horas haciendo mis preguntas y las vuestras y la respuesta siempre sería la misma, eso es HIPOCRESÍA= fingir cualidades o sentimientos a los que verdaderamente se tienen. ¿Queréis a unos hipócritas para que os representen?, O ...... queréis a trabajadores/as como vosotros/as, con los mismos intereses, las mismas inquietudes, las mismas metas, que realmente creen en su trabajo, en sus compañeros/as, ¿quién mejor que tú mismo/a luchará por tus intereses y por tu futuro?, las quinielas y primitivas no las acierto... pero aquí no me la juego, MEJOR QUE NOSOTROS/AS NADIE NOS VA A DEFENDER Y REPRESENTAR .... 
Ahora tenemos la oportunidad …… tu voto es LIBRE Y SECRETO,
NO TENGAS MIEDO.

Basta ya de miedos

Para las elecciones de Ciudad Real y Albacete, ¡¡¡¡¡VOTA NULO!!!!:
Poniendo dos papeletas en el sobre, rayando ,rompiendo o escribiendo en las papeletas que irán dentro del sobre etc. los trabajadores/as son los que deciden con sus votos a quienes quieren para que les representen, (No lo deciden el RRHH, subdire de incendios o coordinadores provinciales, con la ayuda de CCOO y otros carroñeros)

Estamos en España en el año 2011, somos un país libre y democrático, fuera los dictadores.......

Candidaturas SIBF Elecciones Sindicales Geacam 2011

SIBF Elecciones Sindicales Geacam 2011

Elecciones Sindicales 2011

S.I.B.F. Elecciones Sindicales Geacam 2011

Asamblea Informativa en Hellín, Albacate

Asamblea Sindicato Bomberos/as Forestales en Hellín

REUNION DEL DIRECTOR-GERENTE DE GEACAM CON LOS REPRESENTANTES SINDICALES



En la mañana de ayer, ha petición del nuevo gerente de GEACAM S.A. Pedro Ruiz Sánchez. Se ha reunido con un representante de cada uno de los sindicatos que ostentan representación en el sector donde acudieron Jesús Lain secretario provincial de Cuenca FITAG-UGT acompañado del secretario regional de la Federación Agroalimentaria de CCOO, José Sánchez de los Silos, y de Baldomero Manzaneque García delegado personal y trabajador del operativo. Donde se acordaron por los reunidos, un compromiso de dialogo para solucionar los problemas que puedan surgir.
Baldomero hizo hincapié en el grado de incertidumbre de los trabajadores del sector debido a las noticias publicadas en los medios de comunicación. Pedro Ruiz pidió tranquilidad a los trabajadores que este es un servicio necesario el que conoce bien dada su experiencia en las diferentes categorías en las que ha trabajado dentro del operativo desde vigilante de torreta a emisorista, reconociendo que debido al su reciente nombramiento tienen que estudiar y valorar la situación de GEACAM S.A. y que ahora lo importante es cumplir con el compromiso que tenemos con los Castellanos Manchegos y con toda la sociedad, de proteger y cuidar sus montes .Tambien menciono a la representación sindical que no hay que ignorar la situación actual y la necesidad de seguir con el plan de recortes dentro de la administración debido a la difícil situación económica de la región

Asamblea informativa en Albacete

Asamblea Informativa Bomberos/as Forestales en Férez

Sindicato Independiente BomberoForestales


Se ha creado a nivel regional el Sindicato Independiente de Bomberos Forestales (S.I.B.F.), como herramienta para gestionar y reivindicar los derechos del sector sin interferencias, con un claro objetivo, pasar a formar parte de la Administración como Personal Laboral de la Junta de Comunidades de Castilla -La Mancha (JCCM)), y que se conozca y valore nuestro trabajo de “Bomberos Forestales”.

Para más información, apoyar a candidaturas, ir en las candidaturas, dar ideas, opiniones, etc. las cuales se tendrán en cuenta, ya que el S.I.B.F. nace para que sea de todos/as, estas son de momento los correos electrónicos de contacto:

                   marideferez@gmail.com
                    



Correo sede central y para las cinco provincias:

También nos podéis seguir en Facebook y los siguientes blogs de internet:
en el recién creado y en construcción aunque ya lo podéis visitar y sugerirnos ideas:

David VS Goliat

En esta sentencia se ve la mala fe e intransigencia de los representantes de la empresa GEACAM hacia sus trabajadores/as, no conciliando una sanción por llegar un trabajador 15 minutos tarde, cuando en el Convenio para ser una falta leve dice que debe de ser una falta de puntualidad de 20 minutos. En esta ocasión el trabajador ha estado representado por un delegado de personal (Isaac Viñas Ruiz), y representando a GEACAM el letrado de la misma (Jose M. Diaz Mora). Esta es una prueba más valiendonos de un símil bíblico que cuando se lleva la razón David (trabajadores/as), vence a Goliat (GEACAM).
Donde el Juez en esta ocasión ha fallado lo siguiente:
Estimando la demanda origen de las presentes actuaciones, promovida por D. RAUL LOPEZ GARCIA frente a la empresa GEACAM , por SANCION, debo declarar y declaro la IMPROCEDENCIA DE LA SANCION impuesta al trabajador condenando a la demandada a estar y pasar por dicha declaración y a dejar sin efecto la misma, reintegrando al trabajador la cantidad que hayan dejado de percibir como consecuencia de la citada sanción .
Sentencia 00194-2011