El
próximo lunes 24 se celebra en la sede de Geacam en Toledo el Comité Provincial,
los delegados del SIBF, éstos si de
manera libre y voluntaria, no se van a reunir con los otros “representantes
de los trabajadores”, que están dando oxígeno a la empresa en la fraudulenta
comisión del miedo y el chantaje que ha montado la empresa.
Decíamos
en nuestra anterior opinión laboral que habíamos conocido una bomba informativa, el 12 de Marzo se somete a votación y
fallo en la sala cuarta del Tribunal Supremo el anterior Ere que impugno Geacam,
con dos soluciones posibles, o que el ERE sea declarado ilegal o legal y hay muchos
trabajadores/as que no van a renunciar a conocer el resultado del Supremo (AL
FINAL TENDRAN SU PREMIO) aunque les pongan un revolver en la cabeza. Para
algunos/as no va servir el miedo que
pretenden meter con “LA LISTA DE SCHINDLER”
(más adelante explicaré esto) y les recuerdo lo que les pasó a algunos
colaboracionistas con los Nazis, los pasaron por armas o soga y a otros, como
el Mariscal Petain, la cadena perpetua. A los colaboracionistas con la empresa,
en las próximas elecciones sindicales, no les va quedar ni el de la muestra.
La segunda traición (como en la novela de Montecristo): La Fiscalía del Supremo ha emitido un dictamen en
el que da “para el pelo “al Sindicato que impugnó
y ganó la Sentencia en el TSJ de
Albacete. La empresa que lo conoce igualmente, pone contra las
cuerdas al Sindicato, que hasta hace poco se pavoneaba diciendo que si la
empresa despedía a alguien pediría la ejecución de la Sentencia que ganó en
primera instancia, a estas alturas ya todos sabemos que han mentido como
“tristes bellacos” y que como salga la Sentencia del Supremo en la línea que
mantiene la Fiscalía, con los 1300 trabajadores/as de las otras novaciones y los de ahora, no
van tener los dirigentes del Sindicato tierra por donde correr y esconderse. Mientras
la empresa se frota las manos, pues se evitaría así la aplicación
de uno u otro resultado del Supremo, que los trae de cabeza y con las novaciones consigue Geacam una ganga, se ahorra una pila de
millones, con relación a lo que salga del Supremo aunque tenga que tirarles a
los colaboracionistas una galletilla siempre les saldrá más barato, consigue
Geacam en rebajas de Enero, bueno de Febrero, desmantelar el dispositivo, algo
que no vamos a consentir por ejemplo acordándonos
de aquellos que dieron su vida por esto.
Cuando sepamos las fechas que conocían
Sindicato-Empresa y viceversa el anuncio de la sentencia para votación y fallo
y el contenido del dictamen de la fiscalía, tendremos las claves del
comportamiento de ambos y tendremos las respuestas a lo que antes no
entendíamos.
Como
sabemos, el periodo de consultas para presentar el Ere (El pretexto y el miedo
para que firmen las novaciones el mayor número de trajadores/as) finalizaba el
17 de Febrero, lo ampliaron hasta el 28 de febrero para hacer unas nuevas
novaciones tanto a los firmantes (que se han incorporado el 17 de este
mes) como a los no firmantes y pusieron
como plazo las 14 horas del día 20 para novar, el día 21 se reúne nuevamente la
mesa del miedo y del chantaje, “se dan con un canto en los dientes” y salen 62
trabajadores/as , 41 de los no firmantes y 21 de los firmantes, que novarían o
rescindirían su contrato, como no lo consiguen, el Sindicato que tanto interés
tiene ahora con las novaciones, solo hay que mirar el acta del día 21, le
recrimina a la empresa que no lo ha hecho bien “ En cuanto a la oferta de bajas
y novaciones propuesta por la empresa, ni ha llegado de forma homogénea al
conjunto de los trabajadores y por tanto, el número de trabajadores que ha
optado a la medida es mínimo. Se ha informado de forma dispar en cada una de
las provincias, con poco o ningún rigor.” Que vayan con ellos y digan cómo hay que
hacerlo, ahora abren otro periodo para coger mas novaciones y aquí viene lo bueno,
Geacam les da a los Sindicatos un listado con los que supuestamente
va a echar, como para no firmar ahora, cuando filtren los “artistas” los
nombres de los trabajadores/as que
supuestamente pretenden despedir con el ERE extintivo del pretexto y del miedo.
Nos lo ponen a huevo y de momento lo
denunciamos ante la opinión pública, después lo denunciaremos a la Fiscalía,
pues las novaciones que se hagan después de haber dado la lista de los que
pretende despedir en el periodo ampliado del ERE
FANTASMA, ósea a partir del el
próximo 24 de Febrero en adelante, habrán sido conseguidas bajo la presión, el
chantaje y el miedo por tanto conseguidas en fraude de ley.
Los trabajadores/as han estado a la
altura, en las concentraciones del día 3 y 18 ante la Consejería de Agricultura,
ahora es el tiempo de los representantes de los trabajadores del SIBF, como
sabemos a ciencia cierta que el ERE EXTINTIVO ES UN
FAROL, vamos a realizar medidas de presión más drásticas a partir del
lunes 24 para parar el chantaje que está
sometiendo la empresa a los trabajadores/as.
Secretaria de Comunicación
y de Acción Sindical del SIBF